滁州职业技术学院是2002年7月经安徽省人民政府批准设立、滁州市政府举办的普通高等职业院校，由六所中专学校合并组建。校园占地1222亩，建筑面积45.2万平方米，教学仪器设备总值2亿元。学校设有11个教学院部，招收38个高职专业，与安徽科技学院联合开展6个专业的专升本学生培养，全日制高职在校生1.5万人。现有教职工759人，其中高级职称207人、具有硕士及以上学位教师581人（含博士27人），聘用产业教授68名。生师比、研究生学位教师占比、生均教学行政用房、生均仪器设备值、生均图书等五项核心办学指标，均达到教育部规定标准。

办学20余年，特别是“十四五”以来，学校事业发展取得了长足的进步。2022年教学内部质量保证体系通过省教育厅复核；2023年获批省“双高计划”学校建设单位，新能源汽车技术、机电一体化技术专业群入选省级“双高计划”专业群；2024年获批立项省级技能特色学校培育单位和省级先进光伏现代产业学院。同年代表安徽省同类院校圆满完成教育部安排的办学能力评价试测工作。2025年获批省级立德树人机制综合改革试点高校。

立德树人全面落实。着力构建德智体美劳全面培养的教育体系，安徽省“三全育人”综合改革试点校顺利通过验收，获安徽省高校“一站式”学生社区综合管理模式建设评级A档、全国无偿献血促进奖，征兵工作连续4年在全省普通高校绩效考评中获“优秀”等次。建成“大思政课”数字研学中心，获第四届安徽省大学生讲思政课比赛省赛一等奖1项，获批安徽省高职高专院校重点马克思主义学院。

“五金”建设稳步推进。围绕滁州市现代化产业体系，整合资源组建8个专业群。现有38个招生专业服务市“8+4+8”现代化产业体系有36个，占比达94.7%。其中教育部创新发展行动计划骨干专业3个、省级特色专业18个、综合改革试点专业9个。建有国家级精品课程1门，“十四五”国家规划教材2种。获省教师教学能力大赛奖项50项，其中一等奖6项。获省级以上教学成果奖24个，其中教学成果特等奖1项。与宁波职业技术大学签署战略合作协议。获批省级“三教改革”示范校。

人才培养质量显著提高。构建国、省、校三级学生技能竞赛激励机制，引导更多学生参与技能大赛。省级各类技能大赛奖项获奖680项，国家各类技能大赛奖项获奖85项。其中2022年市场营销技能赛项实现国赛一等奖突破，2024年短视频创作与运营赛项获首届世界职业院校技能大赛金奖。毕业生就业率连续多年保持在95%以上，在滁就业率保持在50%以上。2022年、2024年获“全省高校毕业生就业工作成效突出激励高校”。2023年、2025年获“全省高校毕业生就业工作成效突出表扬高校”。

校企合作深入开展。先后开设现代学徒制人才培养班专业11个，订单班7个，冠名班9个，定向培养优秀学子近2000人。立项省级特色产业学院、工信部专精特新产业学院、省级市域产教联合体各1个、省级行业产教融合共同体3个。作为理事长单位牵头组建“安徽滁州职教集团”，吸纳包括企业、中职学校在内的成员单位增至200家，连续7年获省教育厅年度工作评议A等。

社会服务能力不断增强。不断完善科研管理，立项教育部人文社科项目2个，授权发明专利82项。编写国家行业标准1个，发表论文900余篇，出版专著30部。签订横向课题260余项，科技与服务社会综合到款额5700万元。高质量完成多项重大赛事、活动协办承办工作，获社会各界充分肯定和表扬。连续四年获得全省职业技能等级评价“五星级”认定单位。连续两年获评省质量年度报告A档和入选《中国职业教育质量年度报告》中部和东北地区“服务贡献卓越50所”高等职业学校榜单。

迈入新阶段，奋进新征程。学校将坚持“地方性、技能型、合作式、数字化”的办学定位，以立德树人为根本任务，以综合改革为动力，高质量完成省级“双高校”建设任务，综合办学实力达到国家“双高校”和本科层次职业院校建设标准，力争进入国家级“双高校”行列，办学实力在全省位居前列，推动形成一批可复制、可借鉴的滁职办学经验，为谱写现代化新滁州建设新篇章作出新的更大贡献。

（2026年1月更新）